
保潔勞務(wù)合同(15篇)
在人們的法律意識不斷增強(qiáng)的社會,合同的地位越來越不容忽視,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么合同書的格式,你掌握了嗎?以下是小編為大家整理的保潔勞務(wù)合同,歡迎閱讀與收藏。
保潔勞務(wù)合同1甲方:北京安益盛資產(chǎn)管理有限公司
乙方:劉玉紅
根據(jù)我公司實(shí)際情況,現(xiàn)聘請一名保潔員,為確保完成保潔工作任務(wù),經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,特制訂以下合同。
一、 保潔的形式、時間和范圍
1、保潔形式為非全日制用工形式,即為日常保潔。保潔時間:XX工作日。
2、保潔范圍為甲方指定區(qū)域。
3、保潔標(biāo)準(zhǔn),按甲方具體要求執(zhí)行。
二、服務(wù)期限:服務(wù)期限為 月。從 20xx 年 4月XX 日至 20xx 年 XX月 XX日。
本合同之前乙方的工作年限與次數(shù)均與甲方無關(guān)。
三、服務(wù)報酬:保潔員報酬每月工資元。甲方視乙方工作量的增加及工作表現(xiàn)優(yōu)異,可適當(dāng)給予一定的補(bǔ)貼。
四、 在工作期間乙方應(yīng)注意安全。乙方應(yīng)遵循文明保潔的有關(guān)規(guī)定,在衛(wèi)生保潔過程中采取嚴(yán)格安全措施,如發(fā)生人身安全事故,責(zé)任與費(fèi)用由乙方自行承擔(dān),與甲方無關(guān)。
五、 工作要求和監(jiān)督檢查:
1、乙方應(yīng)于每日上午9:00前將甲方指定區(qū)域清掃整潔。
2、保潔員如請事假、病假,由其本人另請人員替班,若超過三日視為放棄本工作。
3、保潔員必須服從甲方工作人員的管理,甲方經(jīng)常組織人員不定期進(jìn)行檢查,不符合工作要求的,有權(quán)對乙方進(jìn)行考核,有權(quán)對乙方服務(wù)提出意見和建議的權(quán)利。乙方應(yīng)積極采納甲方在保潔方面的合理化建議。若乙方服務(wù)不符合甲方要求,甲方有權(quán)解除本合同。
六、 甲方提供所需用具,所用工具由乙方妥善保管,因使用和管理不當(dāng),而損壞或丟失,一律按價賠償,正常損耗交由甲方備查,以舊換新。
七、甲方為乙方配備門禁卡,若乙方將門禁卡丟失,甲方將處以100元罰款。
八、對違反甲方規(guī)章制度、勞動衛(wèi)生安全、操作規(guī)程的行為,甲方有權(quán)進(jìn)行處罰并解除本合同。造成甲方損失,或損害他人利益及人身損害的,由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
九、乙方應(yīng)于合同簽訂時攜帶本人和配偶身份證原件、結(jié)婚證原件、戶口簿原件以及本人暫住證原件(乙方同時提交上述證件的復(fù)印件一份)。
十、本協(xié)議一式貳份,雙方各執(zhí)壹份。雙方簽章后生效。
甲方: 乙方:
簽訂時間:XX年XX月XX日
保潔勞務(wù)合同2甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作崗位和工作(工種)
1、甲根據(jù)自身經(jīng)營需要及乙的崗位意向,同意聘用乙在 崗位從事 工作;
2、甲根據(jù)工作需要及乙的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙的工作崗位。
二、合同期限(試用期限)
1、合同有效期:自 年 月 日至 年 月 日 止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止;
2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
3、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。
三、工作時間
1、甲實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制,即乙每日工作8小時;每周休息2天;
2、甲由于經(jīng)營需要,可與乙協(xié)商適當(dāng)延長乙工作時間。
四、工資待遇
1、乙試用期工資 元/月;試用期滿乙起點(diǎn)工資為 元/月。
2、甲于每月 日發(fā)給乙上月的薪金。如遇節(jié)假日或休息日,自動順延在最近的工作日支付。
五、勞動保護(hù)和工作條件
1、甲為乙提供各相關(guān)崗位的勞動工具及工作場所;
2、乙對甲管理人員違章指揮強(qiáng)令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體健康的行為,有權(quán)提出批評檢舉和控告。
3、甲可根據(jù)工作需要組織乙參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
六、社會保險和福利待遇
1、在乙試用期合格后,甲按深圳市社會保險的有關(guān)規(guī)定,為乙辦理社會保險。
2、乙因工致傷殘、死亡的,按《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)工傷保險條例》及有關(guān)規(guī)定處理。
3、乙享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、計劃生育等假期。
4、甲在經(jīng)濟(jì)條件允許的情況下將給予乙的福利待遇。
七、勞動紀(jì)律
乙在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到:
1、遵守國家的法律、法規(guī)、甲制定的各項(xiàng)規(guī)章制度
2、嚴(yán)格遵守各崗位的操作流程及規(guī)程,保證安全工作。
4、愛護(hù)甲的財產(chǎn),保守甲的商業(yè)秘密。
八、合同的變更、解除、重新訂立和終止
(一)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動合同。
(二)有下列情形之一的,甲可以隨時解除勞動合同:
1、乙在試用期間不符合錄用條件的;
2、乙嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及甲規(guī)章制度的;
3、乙嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲利益造成重大損害的;
4、乙被依法追究刑事責(zé)任的;
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(三)有下列情形之一的,甲可以解除勞動合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙本人。
1、甲瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,需裁減人員的;
2、乙患病或非因工負(fù)傷,長達(dá)一個月或醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲另行安排的適當(dāng)工作的;
3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。
甲未提前三十日以書面形式通知勞務(wù)工的,應(yīng)當(dāng)支付該乙當(dāng)年一個月月平均工資的補(bǔ)償金
(四)有下列情形之一的,甲不能終止或解除聘用合同
1、乙患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(五)有下列情形之一的,乙可以隨時通知甲解除勞動合同;
1、甲未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
2、甲以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;
3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(六)乙解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲,否則甲有權(quán)拒付乙當(dāng)月的工資。
(七)有下列情形之一的,勞動合同自行解除;
1、甲依法被宣告破產(chǎn);
2、甲依法解散或依法被撤銷;
3、乙死亡;
九、法律責(zé)任
(一)甲的法律責(zé)任
1、甲克扣或者無故拖欠乙工資的,如超過規(guī)定日期,除全額支 ……此處隱藏11500個字……。
2、乙方在聘用期間執(zhí)行非全日制工作制,即在保證甲方安排工作任務(wù)情況下工作時間由乙方自行安排。
五、兼職勞動報酬
1、甲方支付乙方的勞動報酬標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣¥(大寫:人民幣整),乙方依法繳納的個人所得稅,由甲方依法代為扣繳。所發(fā)薪金為上月自然月工資。如發(fā)薪日遇法定節(jié)假日或休息日則往后順延。
2、甲方于每月日之前以人民幣形式打到乙方提供的賬戶。
六、保密協(xié)議
乙方需在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息;合同期內(nèi)以及合同終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄露,給予或轉(zhuǎn)讓。否則除賠償甲方的損失外,還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)人民幣壹拾萬元的違約金。
七、協(xié)議有效期
1、本協(xié)議有效期為簽訂之日起壹個自然年。
2、到期雙方未提出書面終止協(xié)議的,本自動順延一年。
八、長期合作
以本次合作為開端,建立長期合作關(guān)系。共同研究進(jìn)一步的技術(shù)發(fā)展和產(chǎn)品改進(jìn)等。
九、協(xié)議修改
1、在合作的過程中由于外界因素導(dǎo)致工作內(nèi)容增減,則雙方友好協(xié)調(diào)解決,并形成書面?zhèn)渫洝?/p>
2、如果甲乙雙方在協(xié)議有效期內(nèi)需變動協(xié)議,應(yīng)本著相互支持與理解的原則,提前30天通知對方,以便另一方做好工作安排。
十、協(xié)議終止
1、在協(xié)議有效期內(nèi),由甲方原因?qū)е潞献鹘K止,則雙方友好協(xié)商根據(jù)乙方當(dāng)月工作時間支付報酬后,合作協(xié)議終止。
2、在協(xié)議有效期內(nèi),由于乙方原因?qū)е鹿究蛻敉对V等,則甲方有權(quán)單方解除本協(xié)議。
十一、協(xié)議生效及其它
1、本協(xié)議一式叁份,甲方兩份,乙方一份,具有同等法律效力。2、本合作協(xié)議于雙方簽字之日起生效。
3、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
甲方:乙方:
代表人:
簽字:
日期:
日期:
保潔勞務(wù)合同15甲方:(用工單位)___________________________________
法定代表人或主要負(fù)責(zé)人:_____________________________
聯(lián)系電話:___________________________________________
住所:_______________________________________________
乙方:(派遣單位)____________________________________
法定代表人或主要負(fù)責(zé)人:_____________________________
聯(lián)系電話:___________________________________________
聯(lián)系地址:___________________________________________
丙方:(保潔員)_____________________________________
證件類型:___________________________________________
證件號碼:___________________________________________
聯(lián)系電話:___________________________________________
經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,就_____單位保潔服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方聘請乙方________名保潔員,負(fù)責(zé)單位的保潔服務(wù)工作。
二、服務(wù)費(fèi)用共計______元/月。
三、合同期為:______年_____月_____日至_____年______月______日止。
四、乙方人員服務(wù)要求:
1、工作期間統(tǒng)一著裝,佩帶胸卡,服裝干凈整潔,保持良好的儀容儀表;
2、乙方人員在工作期間應(yīng)服從甲方指定人員的臨時性工作安排;
3、工作期間語言、行為按公司規(guī)范要求執(zhí)行或按甲方要求執(zhí)行;
4、保潔期間遇到有人使用衛(wèi)生間應(yīng)停止手頭工作主動避讓;
5、具體工作時間、工作標(biāo)準(zhǔn)見附頁。
五、甲方權(quán)利義務(wù):
1、甲方有權(quán)向乙方提出改進(jìn)意見,乙方應(yīng)按甲方的整改意見進(jìn)行整改;
2、對不按甲方要求履行崗位職責(zé)的人員,經(jīng)乙方核實(shí)確認(rèn)后按甲方要求更換人員;
六、乙方權(quán)利義務(wù):
1、乙方應(yīng)加強(qiáng)員工培訓(xùn),提供適合甲方要求的人員;
2、乙方更換人員須提前通知甲方主管領(lǐng)導(dǎo),征求甲方意見;
3、乙方人員在工作期間應(yīng)忠于職守、盡職盡責(zé)、禮貌待人;
4、乙方人員每人每月有四天有薪假期,但調(diào)休時應(yīng)安排好工作為前提。
七、違約責(zé)任及解決方式:
1、甲、乙雙方應(yīng)本著誠實(shí)守信的原則履行協(xié)議,雙方不得無故終止合同,如有特殊情況須終止本合同,須提前1個月以書面的形式通知對方,若單方終止合同的,應(yīng)賠償對方一個月保潔費(fèi)總額的經(jīng)濟(jì)損失;
2、乙方嚴(yán)重違約甲方有權(quán)單方解除合同,由此給乙方造成的損失由乙方承擔(dān);
3、甲方在每月____日前一次性支付甲方上一月的服務(wù)費(fèi)用,節(jié)假日往后順延,逾期10日仍未支付乙方費(fèi)用,乙方有權(quán)單方解除合同,由此給甲方造成的一切損失及影響乙方概不承擔(dān)責(zé)任,并依法追回所得;
4、在合同履行期間發(fā)生糾紛,由甲、乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商未果的可依法向人民法院提起訴訟;
5、在合同履行期間若遇不可抗力(如地震、洪水等自然災(zāi)害)造成合同無法履行,甲、乙雙方互不承擔(dān)責(zé)任;
6、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力;
7、本協(xié)議自簽字蓋章之日起生效。
用工單位(公章):________________ 派遣單位(公章):________________
法定代表人(簽章):____________ 法定代表人(簽章):____________
保潔員(簽字):____________
簽訂日期:______年_____月_____日
附頁:日常保潔標(biāo)準(zhǔn)
1、每天上午兩次、下午兩次對樓內(nèi)衛(wèi)生間進(jìn)行保潔四次。
2、打開門窗通風(fēng),清掃地面垃圾,清倒垃圾簍的垃圾,換新的垃圾袋后存放原處。
3、用毛巾從門開始順時針方向依次將墻面、開關(guān)、門窗、標(biāo)牌、蹲位隔板等擦拭一遍。
4、先用濕布擦窗玻璃和鏡面,后用干布擦干凈。
5、每天擦拭熱水器表面兩遍,表面光亮,無浮塵。
6、適量噴灑空氣清新劑。
7、發(fā)現(xiàn)墻壁有亂涂亂畫立即清除。
8、保持地面干爽,定期對墻面、天花板進(jìn)行單塵,確保墻面無積塵、無蜘蛛網(wǎng)。
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