【必備】勞務(wù)合同匯總八篇

隨著人們法律意識的建立，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系，合同協(xié)調(diào)著人與人，人與事之間的關(guān)系。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢？以下是小編為大家收集的勞務(wù)合同8篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

甲方（用人單位）：

乙方（用工單位）：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，在遵循合法、公平、誠實信用原則的基礎(chǔ)上，經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

（一）甲方派遣員工到乙方的派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

二、工作地點和工作內(nèi)容

（一）甲方同意根據(jù)工作需要，被派遣從事 崗位（工種）工作。

（二）甲方的工作地點: 。

（三）甲方的被派遣從事工作崗位如發(fā)生變化，甲方應(yīng)與乙方協(xié)商一致后變動甲方的工作崗位。

（四）甲方應(yīng)按用工單位的要求按時完成規(guī)定的工作任務(wù)。

三、工作時間和休息休假

（一）甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商確認執(zhí)行下列 條款，甲方員工工作時間平均每周不超過四十小時，并保證每周至少休息一日。

（二）甲方應(yīng)要求用工單位嚴格遵守法定的工作時間，控制加班加點，保證員工的休息與身心健康，用工單位因工作需要必須安排員工加班加點的，依法給予乙方補休或支付加班加點工資。

四、勞動報酬

（一）應(yīng)當每月至少一次以貨幣形式支付工資，不得克扣或者無故拖欠工資。

（二）乙方承諾每月日為發(fā)薪日，月工資 元。

（三）合同期內(nèi)乙方未能安排工作，應(yīng)按照不低于武漢市最低工資標準支付甲方報酬。

五、社會保險

用工單位負責及時救治，或提供可能的幫助，并在規(guī)定時間內(nèi)，由甲方向勞動保障行政部門提出工傷認定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑒定，并為乙方享受工傷保險待遇履行必要的義務(wù)。

六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

（一）甲方應(yīng)要求用工單位向員工履行如實告知可能產(chǎn)生職業(yè)病危害崗位的義務(wù)，并對員工進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的傷亡事故，減少職業(yè)危害。

（二）甲方應(yīng)要求用工單位為員工提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，安排員工從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，應(yīng)定期為員工進行職業(yè)健康檢查，并在員工離崗前進行職業(yè)健康檢查。

七、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容

八、勞動爭議處理

（一）甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起法定時效內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服且符合起訴條件的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

九、 本合同未盡事宜，按國家、省和市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方蓋章： 乙方蓋章：

法定代表人或負責人簽名： 法定代表人或負責人簽名：

簽章日期： 簽名日期：

根據(jù)《勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就甲方向乙方派遣勞動者為乙方提供勞動的事宜，訂立本協(xié)議。

一、勞務(wù)派遣協(xié)議期限

本合同自甲乙雙方簽字并蓋章之日起生效，至年月日終止。雙方應(yīng)在協(xié)議期滿前日協(xié)商辦理續(xù)延或者終止手續(xù)。

二、被派遣勞動者數(shù)量、派遣崗位、派遣期限

甲方向乙方派遣的人員數(shù)量、從事崗位和派遣期限如下：

1、甲方派遣（人數(shù)）到乙方（崗位）從事（工作內(nèi)容），工作地點為，派遣期限自年月日起至年月日止。

2、甲方派遣（人數(shù)）到乙方（崗位）從事（工作內(nèi)容），工作地點為，派遣期限自年月日起至年月日止。

3、甲方派遣（人數(shù)）到乙方（崗位）從事（工作內(nèi)容），工作地點為，派遣期限自年月日起至年月日止。

三、工作時間和休息休假

1、工作時間：被派遣勞動者在乙方實行（標準、綜合計算、不定時）工時工作制。其中，標準工時工作制度為每天工作小時，每周休息日為；

實行綜合計算工時工作制或不定時工時工作制的，由乙方按照相關(guān)規(guī)定負責申報并征得甲方同意，在勞動行政部門批準后實行，并告知被派遣勞動者。

2、休息、休假：按國家和乙方的規(guī)定執(zhí)行。

3、乙方負責保障被派遣勞動者享有法定休息休假權(quán)利。乙方因工作需要安排被派遣勞動者延長工作時間或在節(jié)假日加班的，應(yīng)當征得被派遣勞動者同意，并直接依法支付加班加點工資。

四、勞動報酬

1、被派遣勞動者享有與乙方同或相近崗位勞動者同工同酬和福利待遇的的權(quán)利。甲方不得克扣乙方支付給被派遣勞動者的勞動報酬。

2、甲方與乙方商定的被派遣勞動者工資發(fā)放日為每月日，工資發(fā)放形式為（由甲方發(fā)放、由乙方直接發(fā)放、由甲方或乙方委托銀行發(fā)放）

3、甲方與乙方協(xié)商確定，被派遣勞動者的工資標準采用下列第（）方式：

（1）被派遣勞動者實行月薪制，每月為元，具體辦法按照乙方規(guī)定執(zhí)行。

（2）被派遣勞動者實行基本工資和績效獎金相結(jié)合的工資分配辦法，被派遣勞動者的基本工資為每月元；績效獎金考核發(fā)放辦法根據(jù)乙方規(guī)定執(zhí)行?？冃И劷鹩梢曳街苯影l(fā)放。

（3）被派遣勞動者實行計件工資制，計件工資的勞動定額管理按照乙方的規(guī)定執(zhí)行，定額單價為。乙方確定、調(diào)整勞動定額應(yīng)當保證被派遣勞動者與本單位同崗位90%以上的勞動者在法定工作時間內(nèi)能夠完成。超過法定工作時間以外勞動定額，應(yīng)當按照法定加班工資的標準計算計件工資。

被派遣勞動者在乙方連續(xù)工作的，乙方應(yīng)當按照同工同酬的規(guī)定，為被派遣勞動者實行工資調(diào)整。

五、社會保險

1、被派遣勞動者的社會保險由甲方負責，甲方和被派遣勞動者應(yīng)當按時足額繳納各項社會保險費，其中被派遣勞動者應(yīng)繳納的社會保險費由甲方代扣代繳。

2、雙方商定，被派遣勞動者的社會保險按照下列第（）方式結(jié)算：

（1）由甲方負責發(fā)放被派遣勞動者工資，乙方直接發(fā)放加班工資和績效獎金的，乙方應(yīng)當每月向甲方結(jié)算一次被派遣勞動者的加班工資和績效獎金應(yīng)交納的社會保險費；

（2）由乙方負責發(fā)放被派遣勞動者工資、加班工資和績效獎金的，乙方負責按月向甲方結(jié)算應(yīng)交納的社會保險費。

六、勞動保護、勞 ……此處隱藏9112個字……籌安排、協(xié)調(diào)解決非乙方獨立使用的生產(chǎn)、生活臨時設(shè)施、工作用水、用電及施工場地；

5.4按時提供圖紙，及時交付應(yīng)供材料、設(shè)備，所提供的施工機械設(shè)備、周轉(zhuǎn)材料、安全設(shè)施保證施工需要；

5.5按本合同約定，向乙方支付勞動報酬；

7、乙方義務(wù)

7．1對本合同勞務(wù)分包范圍內(nèi)的工程質(zhì)量向甲方負責，組織具有相應(yīng)資格證書的熟練工人投入工作；未經(jīng)甲方授權(quán)或允許，不得擅自與發(fā)包人及有關(guān)部門建立工作聯(lián)系；自覺遵守法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)章制度；

7．2嚴格按照設(shè)計圖紙、施工驗收規(guī)范、有關(guān)技術(shù)要求及施工組織設(shè)計精心組織施工，確保工程質(zhì)量達到約定的標準；加強安全教育，認真執(zhí)行安全技術(shù)規(guī)范，嚴格遵守安全制度，落實安全措施，確保施工安全；科學安排作業(yè)計劃，投入足夠的人力、物力，保證工期；加強現(xiàn)場管理，嚴格執(zhí)行建設(shè)主管部門及環(huán)保、消防、環(huán)衛(wèi)等有關(guān)部門對施工現(xiàn)場的管理規(guī)定，做到文明施工；承擔由于自身責任造成的質(zhì)量修改、返工、工期拖延、安全事故、現(xiàn)場臟亂造成的損失及各種罰款；

7．3自覺接受甲方及有關(guān)部門的管理、監(jiān)督和檢查；接受甲方隨時檢查其設(shè)備、材料保管、使用情況，及其操作人員的有效證件、持證上崗情況；與現(xiàn)場其他單位協(xié)調(diào)配合，照顧全局；

7．4做好施工場地周圍建筑物、構(gòu)筑物和地下管線和已完工程的成品保護工作，因乙方責任發(fā)生損壞，乙方自行承擔由此引起的一切經(jīng)濟損失及各種罰款；

7．5妥善保管、合理使用甲方提供或租賃給乙方使用的機具、周轉(zhuǎn)材料及其他設(shè)施；

7．6乙方應(yīng)為下屬職工辦理職工社保、職工福利及各種社會保險，并支付費用；

7.7乙方須服從甲方轉(zhuǎn)發(fā)的發(fā)包人及工程師的指令。

7．8除非本合同另有約定，乙方應(yīng)對其作業(yè)內(nèi)容的實施、完工負責，乙方應(yīng)承擔并履行總包合同約定的、與勞務(wù)作業(yè)有關(guān)的所有義務(wù)及工作程序。

8、安全施工

8．1乙方應(yīng)遵守工程建設(shè)安全生產(chǎn)有關(guān)管理規(guī)定，嚴格執(zhí)行有關(guān)安全文明生產(chǎn)管理規(guī)定，負責對現(xiàn)場施工作業(yè)人員進行安全教育，負責現(xiàn)場施工的安全管理，嚴格按安全標準進行施工，并隨時接受行業(yè)安全檢查人員依法實施的監(jiān)督檢查，采取必要的安全防護措施，消除事故隱患。

8．2甲方應(yīng)為現(xiàn)場施工作業(yè)人員辦理意外傷害保險，支付保險費用；乙方因為現(xiàn)場施工作業(yè)人員辦理工傷保險，并支付保險費用；施工現(xiàn)場內(nèi)需用的安全防護用品，由乙方提供使用計劃，甲方負責按使用計劃及時組織供應(yīng)。

8．3甲方應(yīng)對其在施工場地的工作人員進行安全教育，不得要求乙方違反安全管理的規(guī)定進行施工。如因甲方現(xiàn)場管理不當導致安全事故，由甲方承擔相應(yīng)責任及發(fā)生的費用。

9、材料、設(shè)備供應(yīng)

9.1乙方在接到圖紙后，向甲方提交材料、設(shè)備、構(gòu)配件供應(yīng)計劃，甲方按供應(yīng)計劃要求的質(zhì)量、品種、規(guī)格、型號、數(shù)量和供應(yīng)時間等組織貨源并及時交付乙方。如質(zhì)

量、品種、規(guī)格、型號不符合要求，乙方應(yīng)在驗收時提出，甲方負責處理。

9．2乙方應(yīng)與甲方項目都密切配合，搞好材料節(jié)約工作，如出現(xiàn)浪費材料現(xiàn)象，甲方項目部有權(quán)予以書面警告直至罰款。

10、勞務(wù)報酬

10.1本工程采用固定勞務(wù)報酬，共計￥2500000.00，大寫人民幣 貳佰伍拾萬元 整。 10.2勞務(wù)報酬的支付

甲方收到建設(shè)單位撥付的工程款后，按勞務(wù)報酬總額占工程總造價比例向乙方支付。

10.3本合同勞務(wù)報酬(依據(jù)現(xiàn)有施工圖確定，結(jié)算時按實進行調(diào)整)。

10.4甲方與乙方達成的勞務(wù)報酬支付方式，不得作為乙方向下屬作業(yè)人員支付工資的依據(jù)，乙方應(yīng)按有關(guān)法規(guī)及時支付下屬作業(yè)人員工資。本工程若發(fā)生拖欠工人工資等勞資糾紛，由乙方承擔全部責任和費用，概與甲方無關(guān)。

11、施工機具、周轉(zhuǎn)材料供應(yīng)

甲方提供給乙方勞務(wù)作業(yè)使用的機具、設(shè)備性能應(yīng)滿足施工的要求，及時運入場地，安裝調(diào)試完畢、運行良好后交付乙方使用。周轉(zhuǎn)材料、低值易耗材料應(yīng)按時運入現(xiàn)場交付乙方，保證工程需要。

12、施工變更

l2.1施工中如發(fā)生對原工作內(nèi)容進行變更，甲方項目經(jīng)理應(yīng)提前以書面形式向乙方發(fā)出變更通知，并提供變更的相應(yīng)圖紙和說明；乙方按照甲方(項目經(jīng)理)發(fā)出的變更通知及有關(guān)要求進行變更。

12.2因變更導致勞務(wù)報酬的增加及造成的乙方損失，由甲方承擔，延誤的工期相應(yīng)順延：困變更減少工程量，勞務(wù)報酬應(yīng)相應(yīng)減少，工期相應(yīng)調(diào)整。

12.3施工中乙方不得對原工程設(shè)計進行變更。乙方擅自變更設(shè)計發(fā)生的費用和由此導致的直接損失，由乙方承擔，延誤的工期不予順延。

12.4因乙方自身原因?qū)е碌墓こ套兏?，乙方無權(quán)要求追加勞務(wù)報酬。

13、施工驗收

13.1乙方應(yīng)確保所完成施工的質(zhì)量符合本合同約定的質(zhì)量標準。甲方與發(fā)包入對乙方的施工質(zhì)量進行檢查驗收，當乙方施工質(zhì)量不合格時，乙方應(yīng)負責無償修復，不延長工期，并承擔由此導致的相關(guān)損失。

14、施工配合

乙方應(yīng)配合甲方對其工作進行的初步驗收，以及甲方按發(fā)包人或建設(shè)行政主管都門要求進行的涉及乙方工作內(nèi)容、施工場地的檢查、隱蔽工程驗收及工程竣工驗收；甲方或施工場地內(nèi)第三方的工作必須乙方配合時，乙方應(yīng)按甲方的指令予以配合。

15、其他

15.1甲方未按約定向乙方支付勞務(wù)報酬時，按拖欠金額向乙方支付每日萬分之四的資金占用費。

15.2乙方因自身原因延期交工，應(yīng)向甲方支付500元／天的工期罰款；

15.3違約責任：本合同簽定后甲乙雙方均應(yīng)嚴格執(zhí)行，不得違約。否則，違約一方除賠償守約一方的經(jīng)濟損失外，還應(yīng)向守約一方支付本合同金額10%的違約金。

15.4爭議：甲乙雙方在履行合同時發(fā)生爭議，可以自行和解或要求有關(guān)主管部門調(diào)解，和解、調(diào)解不成時，可向有管轄權(quán)的人民法院起訴。

15.5合同解除：

(1)如在乙方?jīng)]有完全履行本合同義務(wù)之前，總包合同終止，甲方應(yīng)通知乙方終止本合同。乙方接到通知后盡快撤離現(xiàn)場，甲方應(yīng)支付乙方已完工程的勞務(wù)報酬，并賠償因此而遭受的損失。

(2)如因不可抗力致使本合同無法履行，或因一方違約或因發(fā)包人原因造成工程停建或緩建，致使合同無法履行的，甲乙雙方可以解除合同。

(3)合同解除后，乙方應(yīng)妥善做好已完工程和剩余材料設(shè)備的保護和移交工作，按甲方要求撤出施工場地。甲方應(yīng)為乙方撤出提供必要條件，支付發(fā)生的費用，并按合同約定支付已完工作勞務(wù)報酬。有過錯的一方應(yīng)當賠償因合同解除給對方造成的損失。合同解除后，不影響本合同中約定的結(jié)算和清理條款的效力。

15.6本合同自雙方簽字蓋章后后生效，雙方履行合同義務(wù)完畢付清勞務(wù)報酬后終止。

15.7本合同一式肆份，甲、乙雙方各執(zhí)二份，均具同等法律效力。

甲方：中江縣力源勞務(wù)有限公司 乙方：四川榮鑫建筑工程有限公司

法定代表人： 法定代表人：

年 月 日年 月 日